Gide annonce les nominations d’Axelle Baranek, Directrice des Ressources Humaines, de Cyrille Dreuillet, Directeur Administratif et Financier et de Frédéric Levaux, Chief Digital Officer.
Formation des avocats, RSE, performances financières, cybersécurité et utilisation de la data : conformément à l’ambition de son Comité exécutif, le cabinet accélère sa transformation et sa croissance afin de répondre au mieux aux nouveaux enjeux de ses clients et équipes.

Jean-François Levraud, Managing Partner : « L’excellence et l’innovation sont ancrées dans l’ADN de Gide. Les nominations d’Axelle, Cyrille et Frédéric renforcent notre volonté d’accompagner nos équipes dans cette voie. L’accélération de la transformation digitale est notamment un processus ambitieux qui va nous permettre de maintenir et développer notre position dans un marché toujours plus concurrentiel. »

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Axelle Baranek est nommée Directrice des Ressources Humaines

Agée de 47 ans, Axelle Baranek est diplômée de Sciences Po section Economie Financière. Axelle débute sa carrière en tant que Senior Audit financier chez Mazars avant de rejoindre Deloitte Finance, où elle évolue plus de 10 ans comme DRH et membre du Comité de direction de l’activité Financial Advisory. Elle rejoint Gide avec l’objectif de valoriser la marque employeur du cabinet, d'accompagner sa transformation et de conduire son changement sur le volet RH, tout en répondant aux enjeux de développement de son activité.
Axelle Baranek déclare : « Dans un environnement aussi concurrentiel que celui des cabinets d’avocats, il est fondamental de rester attractif pour attirer les meilleurs talents et les retenir. Cela implique d’être toujours à l’écoute du marché et d’assurer le développement de nos collaborateurs en dynamisant notre politique de formations, en favorisant l’inclusion et la diversité et en mettant en place une politique de rémunération compétitive. »

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Cyrille Dreuillet a 48 ans et est titulaire d’une double formation d’ingénieur, obtenue à l’Ecole spéciale des Travaux publics, du Bâtiment et de l’Industrie, et d’Ecole de Commerce à HEC Paris. Cyrille évolue pendant 20 ans en direction d’entreprise et direction financière, avec une large exposition internationale, y compris des expatriations en Asie du Sud-Est et en Amérique du Nord. Il a successivement été consultant chez Kroll, Directeur général chez Equator Paris, Managing Director chez Archetype au Vietnam puis Directeur financier du groupe avant de rejoindre Gide en 2021, notamment pour accompagner le changement d’ERP du cabinet et améliorer la performance financière des avocats.
« L'amélioration continue des performances financières, au niveau de chaque pratique et de chaque bureau, est nécessaire au maintien du leadership de Gide et participe aux ambitions de croissance du cabinet. », affirme Cyrille Dreuillet.

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Frédéric Levaux est nommé Chief Digital Officer

Agé de 51 ans, Frédéric Levaux est diplômé du MBA d’HEC et d’un BBA de l’American University of Paris. Il évolue une douzaine d’années dans le Conseil en technologie et Stratégie digitale, successivement chez KPMG, Oliver Wyman, Greenwich Consulting, E&Y et dans l'industrie chez Pernod Ricard et Legrand. Entrepreneur dans l'âme, il a créé trois sociétés : une web agency en 2000, un éditeur de logiciel mobile en 2004 et son propre cabinet de conseil en transformation digitale en 2011. Il rejoint Gide dans le but de mener l’accélération de la transformation digitale du cabinet.
« La transformation digitale se déploie sur trois axes : la cybersécurité, les choix stratégiques en matière de cloud et le développement de l’intelligence artificielle pour la gestion des données et l’optimisation des processus. Pour Gide, cabinet international, l’enjeu est d’être en mesure de répondre aux exigences de ses clients notamment en matière de gestion et de protection des données », déclare Frédéric Levaux.